لمتّخذي القرار – حقي الراوي
إن الاختبارات الموقفية ذات الصيغة العملية للأداء ومتطلباته في تحقيق عنصري الدقة والسرعة في العمل وقياس مستوى القيم في الانتماء للمتقدمين على الوظائف قبل التعيين أفضل بكثير من المقابلة الصورية واستعراض السيرة الذاتية التي أكل الدهر عليها وشرب ولكننا في ذات الوقت ينبغي ان لا نغادرها لأهميتها في تحقيق جوانب أخرى فاعله.
